Zoekt u werk, wilt u zich laten omscholen of zoekt u personeel voor uw bedrijf? Bij het Werkcentrum kunt u terecht voor advies en ondersteuning bij werk, scholing en ontwikkeling. Het Werkcentrum is er voor inwoners en ondernemers in de regio Rijnmond, waaronder Ridderkerk.
In het Werkcentrum werken verschillende organisaties samen, zoals gemeenten, het UWV, onderwijsinstellingen en werkgeversorganisaties. Door deze samenwerking kunt u op één plek terecht met vragen over werk, personeel, opleiding en loopbaan.
Samen wordt gekeken wat het beste past bij uw situatie. Bijvoorbeeld hulp bij het vinden van werk, advies over scholing of ondersteuning bij het vinden van personeel. Het doel is dat inwoners sneller werk vinden en dat werkgevers makkelijker de juiste medewerkers kunnen vinden.
Het Werkcentrum vindt het belangrijk dat iedereen kans heeft op een baan. Wij helpen daarom werkzoekenden duurzaam aan werk. Onze mensen vormen een diverse groep. Ze zijn recent hun baan kwijtgeraakt, of hebben al langer een uitkering. Misschien hebben ze een beperking die vraagt om extra aandacht. Of hebben ze nu nog niet de juiste kwalificaties om nieuw werk te vinden. Eén ding hebben ze allemaal gemeen: ze willen graag weer aan de slag!
We kijken goed naar individuele mogelijkheden, we maken ons sterk voor een werksituatie die aansluit op persoonlijke kennis en vaardigheden. We bereiden onze kandidaten voor op het werk als dat nodig is en blijven betrokken waardoor u kunt rekenen op optimale begeleiding van onze kant. Zo krijgt u niet alleen gemotiveerd personeel, maar levert u ook een belangrijke maatschappelijke bijdrage.
Proefplaatsing
Neemt u iemand aan vanuit de uitkering? Dan kan er in sommige gevallen gestart worden met een proefplaatsing. De kandidaat behoudt voor een afgesproken periode zijn uitkering. U kunt dan onderzoeken of de baan en de kandidaat bij elkaar passen.
Wet banenafspraak
Wilt u iemand in dienst nemen die extra ondersteuning nodig heeft, bijvoorbeeld in het kader van de Wet Banenafspraak (garantiebaan)? Dan zijn er verschillende regelingen en voorzieningen die kunnen helpen zoals loonkostensubsidie, jobcoaching en de no-riskpolis.
Scholingsvergoeding en/of opleidingsmogelijkheden
Indien u iemand vanuit de uitkering aanneemt zijn er eventueel mogelijkheden voor een scholings- of opleidingsvergoeding.
Met Social Return werkt de gemeente Ridderkerk samen met werkgevers aan kansen voor inwoners die extra ondersteuning nodig hebben op weg naar werk. Zo dragen we gezamenlijk bij aan participatie, duurzame inzetbaarheid en een sterke lokale arbeidsmarkt. Bij opdrachten vanaf € 50.000 worden hierover vaak afspraken gemaakt.
Praktische ondersteuning
Heeft u te maken met een Social Return-afspraak en wilt u weten hoe u hier praktisch invulling aan kunt geven? De gemeente Ridderkerk ondersteunt u graag met advies, informatie en handige documenten. Samen kijken we naar een aanpak die aansluit bij uw organisatie en de mogelijkheden binnen uw opdracht. Neem hiervoor contact met ons op.
Wilt u meer weten over sociaal ondernemen? Lees verder op de pagina Social Return van Werkcentrum Rijnmond.
Voor vragen over uw lopende Social Return-contract kunt u contact opnemen met accounthouder Sascha Jelier via SRoI@debedrijfsvoeringspartner.nl.
Via de website Rijnmond In Zicht kunt u actuele regionale arbeidsmarktinformatie vinden. Ook is er een arbeidsmarktmonitor beschikbaar die elke 3 maanden verschijnt. Via deze website kunt u zich voor de mailing aanmelden.